Uw werknemer loopt door toedoen van een ander letsel op en raakt arbeidsongeschikt. Als werkgever bent u verplicht om het loon van deze werknemer door te betalen. Ook bent u verplicht om uw werknemer weer spoedig aan het werk te helpen. De kosten hiervoor kunnen enorm oplopen.

Door de specifieke wet- en regelgeving en de discussies die veelal ontstaan met de veroorzaker of diens verzekeraar, is het verhalen van de kosten voor veel werkgevers een te tijdrovend en kostbaar proces.

Loonregrestraject; outsourcing

Wij kunnen het gehele loonregrestraject voor u uit handen nemen. Wij verhalen voor u het doorbetaalde nettoloon en de re-integratiekosten (waarvan de kosten van de Arbodienst deel uitmaken). Daarbij nemen wij de gehele communicatie uit handen.

Hoe voeren wij uw loonregrestraject voor u uit?

• Wij beoordelen uw situatie en adviseren u over de vervolgstappen
• Wij verzamelen bewijs
• Wij stellen de veroorzaker aansprakelijk
• Wij corresponderen met de veroorzaker of diens verzekeraar
• Wij streven naar een rechtvaardige schadevergoeding
• Wij houden u tussentijds op de hoogte van de vorderingen in het proces

Behalve dat wij voor u het loonregres kunnen uitvoeren, kunnen wij ook de letselschade voor uw werknemer verhalen.